北京银行有企业年金么?

蔺桐蔺桐最佳答案最佳答案

北京银行的企金业务是在2009年开始开展的,到现在也就11年的历史吧。和四大行以及股份制银行相比,确实发展是比较慢的。但和北京地区其他商业银行比,发展速度算是比较快的了(主要是给国企、央企、大型企业的客户做年金)。 个人感觉主要原因是北银的领导层对企金业务不够重视。

之前在部门负责企金的时候,有一次向主管行长汇报工作,他直接了当地跟我说,企金业务不是你们做的,是公司部做的....后来我就不再向他汇报工作了,直接找副行长和总经理汇报。。。。呵呵。

还有一个原因,就是北银的营销模式主要还是以总行对分行大集中式的,很少支持分行根据市场情况自主开展业务。所以导致北银的企业金融业务一直发展缓慢。 直到去年开始,北银才开始慢慢转变,总行成立了企融事业部(类似于四大行的同业部),作为专门负责企业金融业务的部门,直接对接集团总部。同时,各分支行也都设置了相应的部门,从组织架构上保证了企业金融业务开展的强度。

但是,已经形成的客户关系网和已有业务习惯是需要一定的时间去改变的。并且,北银的企业金融业务起步晚,基础薄弱,和四大行及招商、交通等银行相比,无论在客户资源还是在业务规模上都存在很大差距。需要在较短的时间内实现跨越式的发展才能完成赶超的目标。 希望北银能尽快完善企业金融业务的管理体制,加快业务创新,加强营销力度,争取在未来三年内有一个显著的提升!

高宏秩高宏秩优质答主

北京银行的企业年金遵循统一制度、集中管理的原则,由总行人力资源部负责制度建设、信息管理;由总行会计核算中心对本行企业年金实行统一建账、统一核算、统一支付。

员工企业年金个人账户中企业缴费形成收益,根据员工退休、劳动合同期满终止或者解除劳动合同等情况,按不同工作年限确定归属比例后,归属员工个人所有;未归属员工个人的部分,作为企业年金的统筹基金使用,由会计核算中心作为企业年金个人账户进行管理,其收益按照所有实际参加企业年金人员缴费基数平均数的15%计入当年度员工个人账户。

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